SBN HCM Day 2026 @NTT DATA Business solutions

Alle venter på norsk versjon av Joule, men samtidig ligger det åpent for å kunne prøve seg frem og ikke minst utnytte noen av mulighetene, som kanskje kan anses som lavt hengende frukter til å plukkes. Her snakkes det om AI for tekstforbedringer og koblinger av tekst mellom annonse og stillingsbeskrivelse eller kanskje også intervjuanbefaling. Vi får høre litt om hva DFØ har lagt til rette for og tatt i bruk av AI i SuccessFactors hos DFØ
Marita fra Sariba vil også gjerne gi noen tips og råd.

Speakers

Julie Aanestad

Direktoratet for forvaltning og økonomistyring

Torbjørn Thorsen

Direktoratet for forvaltning og økonomistyring

From HR Analytics to Pay Transparency Insights
 
SAP has released People Intelligence for SuccessFactors customers as the future AI powered data analytics platform. In this session you will learn how People Intelligence turns HR and payroll data into actionable pay transparency insights and workforce trends. See how salary data can be analyzed in one unified platform - making the solution relevant not only for HR, but also for payroll professionals who need deeper insight beyond payroll processing. Experience how unified people and payroll data creates actionable pay transparency across HR, payroll, departments, and legal entities.
 
 What will be covered:

• SuccessFactors Reporting & Analytics Overview
• SuccessFactors capabilities for supporting HR Metrics
• People Intelligence based on SAP Business Data Cloud
• EU Pay Transparency Considerations 

Payroll systems ensure people are paid correctly. People Intelligence ensures companies understand whether they are paying fairly, consistently, and transparently.

Speakers

Erik Ebert

Country Director Denmark, Pentos

DFØ drøfter/problematiserer og viser sine største utfordringer og beste erfaringer med rekrutteringsmodulen i SF og representant fra Statkraft forteller om sine erfaringer med sin versjon av smartRecruiters som et stand alone produkt med i samspill med andre løsninger hos dem i rekrutteringsprosessen.

Speakers

Julie Aanestad

Direktoratet for forvaltning og økonomistyring

Alt om overgangen fra Altinn2 til Altinn3, CPI, Inntektsmelding, A-melding osv.

Speakers

Marit Andersen

Localization Product Manager Norway Globalization Services, SAP

I dette innlegget gir vi en oversikt over ny funksjonalitet i SmartRecruiters sammenlignet med tradisjonell SuccessFactors Recruiting, med særlig fokus på brukeropplevelse, automatisering og KI‑drevet rekruttering. Vi ser nærmere på SAPs offisielle roadmap for den produktifiserte integrasjonen, inkludert side‑by‑side‑støtte, overgang til Employee Central og koblingen mellom Joule og Winston. Innlegget dekker også anbefalinger fra NTT rundt hvordan virksomheter bør forholde seg til de nye mulighetene – fra re‑implementering versus migrering til arkitektur‑ og datamessige hensyn. Målet er å gi et realistisk beslutningsgrunnlag for neste steg i rekrutteringsreisen innen SuccessFactors‑landskapet.

Speakers

Liia David Korberg

HCM Business and SuccessFactors Consultant, NTT DATA Business Solutions

Historien om Leo Pharma, globalt, dansk, forskningsbasert farmasøytisk selskap , 115 år gammelt, og deres reise fra et eldre og til et moderne og tidsriktig tidregistreringssystem primært basert på Tidsrapportering i SAP SuccessFactors Timetracking

Løsningen omhandler følgende:

• Komme/gå og fraværshåndtering, i tillegg til løsning for å håndtere vikarer.
• Registreringen skjer vi terminal, web og/eller mobil, Employee Self Service
• Løsning i drift for 25 tidterminaler i hhv. Irland og Frankrike
• Potensielt å utvide med Life&Safety/Besøkshåndtering
• Fysisk adgangskontroll

Speakers

Anna Kristine Amstrup

SAP S/4 HANA I Project Management I PMO I Agile I Change Management, Leo Pharma A/S

Pause

Begrensninger i "job profile builder" tvinger brukere over på Talent Intelligence Hub. Prosjektleder hos DFØ gir status og erfaringer så langt i arbeidet med dette hos DFØ.

Speakers

Anne Fotland

Prosjektleder, Direktoratet for forvaltning og økonomistyring

AI is only valuable when it solves real employee and finance challenges. In this session, we explore how AI in SAP Concur brings intelligent automation to expense management—from smart receipt handling to policy compliance and insights, helping organizations reduce manual work while increasing control and transparency.

Speakers

Joakim Veilemand

Senior Solutions Advisor, SAP Concur, SAP SE

Agri Felleskjøpet har standardisert opplæring i sin virksomhet gjennom SAP SuccessFactors ved å gjøre den enda mer brukervennlig og i tillegg satset på at læring skal være gøy og gi verdi for virksomheten. De har laget integrasjon til Attensi, som har muliggjort spillbasert (gaming) trening, drevet av AI. De bruker AI på alt opplæringsmateriell i dag. I tillegg har de anvendt Enable Now til hjelp ved innføring av nytt ERP-system. De legger vekt på måling og oppfølging av all læring.

Speakers

Inge Bjerklund

Fagsjef system analyse og rapportering, Felleskjøpet Agri